Значение выбора профессии в жизни человека

Почему это важно?

С детства каждый ребенок воспринимает профессию, как важную и обязательную часть жизни каждого человека. Специальность кажется детям одним из определяющих "столпов" взрослой жизни. Особенно, если говорить о таких базовых и общепризнанных направлениях как пожарные, врачи, педагоги, полицейские, космонавты и подобное. Но огромную роль имеют и все остальные профессии. Вне зависимости от конкретной специальности, она может оказывать большое влияние на жизнь личности.

1. Материальное значение

Основа любой профессиональной деятельности - получение за нее определенный суммы денежных средств. Зарплата, в свою очередь, играет следующую роль:
  • финансовое обеспечение. Профессионал получает ЗП, которую использует для закрытия своих базовых и дополнительных потребностей;
  • безопасность. Финансы во многом определяют уровень и ощущение защищенности. Например, деньги влияют на то, в каком районе будет жить человек (насколько хорошо в нем развита безопасность), сможет ли поставить камеру видеонаблюдения и прочее;
  • жилищные условия. Профессиональный заработок определяет, в каких условиях будет жить человек: страна, город, количество комнат в квартире, новизна ремонта и многое другое. Высокий уровень ЗП позволяет выбирать, а недостаток средств обычно ограничивает;
  • медицина. Уровень здравоохранения тоже частично определяется профессией и тем, какой заработок она может предоставить. Например, люди с высокооплачиваемой специальностью чаще обращаются в частные клиники с лучшим, более быстрым и персонализированным обслуживанием. Тоже самое можно сказать об образовании.

Преимущества для наших студентов:

  • Актуальный опыт
    Преподаватели института — практикующие психологи.
    Это специалисты со стажем в частной практике и научной деятельности более 10 лет.
  • Понятная структура
    Курсы состоят из тематических модулей для полного погружения в материал.
    Фундамент наших образовательных программ — мощное практическое содержание.
  • Инновационный, комплексный и интегративный подход к ментальному и физическому здоровью человека
    Помимо базовых практических психологических методик, в обучающие программы включены модули по современным технологиям работы с людьми: телесная терапия, кинезиология, остеопрактика.
  • Документы гос. образца
    Институт имеет образовательную лицензию.
    При успешном прохождении курса ученики получают документы государственного образца: сертификаты, удостоверения о повышении квалификации и дипломы о профессиональной переподготовке, в зависимости от выбранной программы.
  • Внутренняя рассрочка от Института
    Условия уточняйте у администратора по телефону.

2. Социальная роль

Профессия сильно воздействует на то, как человека воспринимает общество. Одни специальности считаются почетными, другие - полезными, а к третьим относятся со скептицизмом. Поскольку профессия - это одно из внешних отражений человека, то и на него самого будут реагировать соответствующе. Примеры конкретных социальных значений:
  • определенный статус и репутация в обществе;
  • общественная значимость, признание;
  • социализация. Профессиональная среда почти всегда сопровождается определенным общением с коллегами, руководством, клиентами и так далее. Это помогает социализироваться, находить новых друзей и строить близкие отношения.

3. Личностное значение

Роль профессии касается и психологических аспектов. Например, следующих:
  • психологическая стабильность. Профессия, которая действительно нравится, приносит удовлетворение. Это положительно сказывается на ментальнос состоянии: снижается уровень стресса, повышается уверенность в себе и своих силах, нормализуется и стабилизируется настроение;
  • устойчивость физического здоровья. Есть связь и с физиологией. Исследования показывают, что, чем больше человек удовлетворен своей работой, тем лучше он чувствует себя физически. Реже проявляются хронические болезни, проблемы с иммунной, нервной, эндокринной или желудочно-кишечной системами.

Что происходит, если у человека нет подходящей профессии

Выбрать "ту самую" профессию удается далеко не всем людям. Проблема может скрываться во многих аспектах и ошибках. Например:
  1. Игнорирование своих истинных желаний и интересов в угоду финансового благополучия. Естественно, все хотят зарабатывать как можно больше. Деньги открывают новые возможности, позволяют жить в полном комфорте и безопасности. Однако профессия не должна быть ориентирована только на заработок. Это ведёт к профессиональному выгоранию, потере мотивации (если она вообще когда-то возникала). В итоге человек выбирают специализацию, не учитывая, что ему на самом деле нравится, каким делом он мог бы "гореть".
  2. Непонимание, незнание себя. Некоторые люди не могут выбрать подходящую профессию просто потому, что не понимают, что им подходит. Они не знают, какие сферы интересны, какой формат работы предпочтителен, что в приоритете, а чего точно быть не должно. Это проблема психологического характера. Она требует комплексного решения. Обычно люди настолько сильно перестают понимать себя, потому что не прислушиваются, игнорируют даже базовые потребности. Как итог: они не знают ни себя, ни своих желаний, ни того, какая профессиональная область потенциально подходит.
  3. Плохое соотношение своих сильных, слабых сторон и профессиональных требований. Не всегда человеку удается объективно оценить свои преимущества и недостатки в плане работы. Если этого не сделать, достичь успеха в конкретной профессиональной области будет сложнее. Слабые стороны следует прорабатывать, снижать их уровень влияния. А при выборе опираться на сильные аспекты личности, такие как коммуникабельность, аналитический склад ума или стрессоустойчивость.
  4. Игнорирование личных ограничений при выборе профессии. Это могут ментальные или физиологические особенности, которые не позволяют заниматься определенным видом деятельности. Например, у вас сильно развита эмпатия, из-за чего работать с людьми в психологически сложные моменты непросто. Если проигнорировать этот момент, работа быстро приведет к хроническому стрессу, профессиональному или эмоциональному выгоранию, апатии и даже психическим расстройствам. Подобным образом влияют и физические особенности, например, плохое зрение не сочетантся со многими сферами деятельности. А если проигнорировать, может произойти ещё большее ухудшение состояния.
  5. Выбор профессии основан на рекомендациях окружения. Самая частая причина ошибки в юном возрасте. Выпускникам школы советы дают буквально все окружающие: от родителей до педагогов. При этом свое мнение в этом возрасте, как правило, ещё не сформировано. Подросток может просто не знать о существовании многих профессий или иметь неправильное представление о них. В результате бывший школьник поступает на специальность, продиктованную родителями. Ещё одна частая ошибка - идти в Вуз вместе с друзьями или романтическим интересом, только чтобы не разлучаться. В большинстве случаев это приводит к тому, что подросток через пару лет или к окончанию института понимает - это не его, ему не подходит, не нравится, не хочет учиться дальше. Хорошо, если за это время находится область, которая по-настоящему привлекает.
  6. Ориентирование на представление профессий в поп-культуре. Сериалы, фильмы, книги. Все это создаёт некий образ популярных специальностей в обществе. Чаще всего "целями" популярной культуры становятся такие профессии как врачи, учителя, полицейские, следователи, программисты и некоторые другие. Происходит романтизация и некое искажение будней специалистов. В кино специально показывают только яркую, интересную часть работы. Это продиктовано стремлением режиссера привлечь и удержать зрителя. В реальности такая яркая работа - только малая часть, если вообще является правдой. Школьники, в иногда и взрослые, ожидают от профессии, на которую поступили, всего того, о чем прочитали в художественной литературе. Они часто оказываются разочарованными ещё во время учебы или при занятии своей первой должности.
Вне зависимости от причины не найти подходящую профессию - проблема многих людей. Она может приводить к глубокому внутреннему неудовлетворению, личностному конфликту, эмоциональному выгоранию и постоянному стрессу. Все это накапливается и разрушает не только ментальное, но и физическое здоровье из-за психосоматики.

Последствия отсутствия любимой профессии:

  1. Потеря мотивации трудиться. Нелюбимая работа никогда не вызовет того вдохновения, как подходящая. Снижение мотивации, рано или поздно, происходит у всех. Причем даже в случае с искренне интересным делом. Человеку сложно сохранять одинаковый уровень вовлечённости на протяжении долгого времени. Вопрос только в томч удастся ли найти в себе внутренние ресурсы и интерес, чтобы вновь "зажечь" страсть к профессиональной деятельности. Если же специальность не подходит, это сделать будет практически нереально. А без должной мотивации страдает качество работы, отношения с коллегами. Может привести к проблемам с карьерой и заработком, даже к увольнению.
  2. Низкий заработок. Если карьера слабо интересует, не приносит удовлетворения или вообще наскучила, нет мотивации и сил трудиться, чтобы повысить оклад. Человек либо работает только ради денег (тогда заработная плата может сохраняться на высоком уровне, но с угрозой для ментального здоровья), либо занимается "по инерции" (тогда пострадать может и финансовая сторона). Снижение уровня ЗП всегда вызывает дополнительный стресс, переживания, может приводить к недопониманию в семье. Также негативно сказывается на ощущении безопасности - становится сложнее обеспечить себя всем необходимым.
  3. Профессиональное выгорание. Психологическое состояние, при котором организм и психика слишком перегружаются. Проявляется в виде снижения когнитивных способностей (внимание, память, мышление), мотивации, ухудшения общего ментального состояния. Возможна апатия, постоянная усталость, раздражительность и другие "отрицательные" проявления. Конечный результат профессионального выгорания - психическое истощение. Ни о какой продуктивной работе речь уже идти не может, потребуется помощь специалиста. В крайних случаях развиваются таке проблемы как депрессивное или тревожное психическое расстройство.
  4. Внутренний конфликт. Если человек получил профессию, но не удовлетворен ей, в нем развивается психологическое противоречие. Он ощущает, что что-то идёт не так, но не в силах выбрать нужную специальность. Внутренний конфликт базируется на незнание себя, своих ценностей, желаний, но ощущении чего-то неправильного. Постоянные терзания, как и профессиональное выгорание, приводят к психическому истощению.
  5. Ухудшение взаимоотношений с близкими. Может происходить на фоне всех остальных проблем и изменений в характере человека. При глубокой неудовлетворённости рабочей сферой он становится вспыльчивым и раздражительным, может "срываться" на самых близких. Другие, наоборот, оказываются практичными и вялыми, не хотят ничего делать. Кажется, будто им все безразлично. Тоже плохо сказывается на отношениях с супругом или супругой, детьми.
  6. Физиологические последствия, развитие болезней, ухудшение общего состояния. Удивительно, но отсутствие подходящей профессии может приводить даже к большему риска серьезных заболеваний. Например, связанных с сердцем, эндокринной системой и ЖКТ. Учёными объясняется влиянием стресса и психосоматики, которые спровоцированы внутренним напряжением и конфликтом. Постоянное нахождение организма в "активизирован нос" состоянии вызывает перенапряжение. Все может спровоцировать развитие болезней или обострение хронических проблем со здоровьем.
Профессия играет очень важную роль в жизни практически любого человека. Мало кто в современном мире самостоятельно решает вообще не получать никакую специальность, имея все возможности образования и карьеры. Профессия делает жизнь полноценной с психологической и социальной точки зрения.
Чтобы справиться с кризисом профессионального самоопределения, лучше всего обратиться за помощью к специалисту. Подходит поддержка психологу-консультанту, который ориентирован на профориентационных проблемах. На основании своих навыков, знаний и опыта он поможет разобраться в себе и своих желаниях, стать увереннее и психологически сильнее. Обратите внимание! Психолог-консультант не станет четко говорить и советовать, какую работу лучше выбрать. Более того, это нарушает профессиональную этику таких специалистов. Консультирующий психолог даёт и помогает освоить инструменты, с помощью которых клиент самостоятельно принимает взвешенное, разумное решение.
Есть вопросы?
VK
Phone
WhatsApp